根据工作需要，省林业厅利用外资项目管理办公室面向社会公开招聘工作人员，江西省林业厅利用外资项目办公室，是江西省林业厅下属全额拨款事业单位，增挂“江西省林业厅招商引资办公室”牌子及“江西省速生丰产林基地建设管理中心”牌子、负责全省林业利用外资工作的组织实施和管理工作。起草全省林业利用外资发展规划、项目实施与管理的相关政策、法规和技术规程等工作。

    一、招聘岗位及条件

    二、报名办法

    1、在2009年4月10日-4月30日期间，通过电话、电子邮件方式报名。报名时应提供身份证、毕业证及相关专业资格证书，以上证件需提供复印件。报有工作经历和工作实践要求岗位的需提供相关工作经历证明材料。

    2、联系人：郑海英；联系电话：0791—6212538。

    3、地址：南昌市省政府大院林业科技大楼9楼。

    三、考核、面试

    1、考核方式：用人单位组织进行综合能力素质考查(考查内容为与招聘岗位专业相关的知识)。

    2、根据用人单位综合能力素质考查成绩，从高分到低分，按岗位招聘人数1:3的比例确定进入面试入围人选。

    3、面试时间、地点及相关要求另行通知。

    4、根据面试综合考评结果，按岗位招聘人数1:1的比例，确定参加体检和考察的人选。

    四、资格复查由省林业厅人事处对入围面试人员进行资格复查。

    （1）资格复查地点：江西省林业厅人教处。

    （2）联系电话：0791-6293579，8858783联系人：徐丽、毛坤财。

    （3）资格复查时间在面试前，具体时间另行通知。

    （4）资格复查时需携带材料：应提供身份证、毕业证及相关专业资格证书，以上证件需提供原件。报有工作经历和工作实践要求岗位的需提供相关工作经历证明材料。

    （5）因资格复查不合格的，按考核成绩依次替补。

    （6）面试内容为结构化面试，面试成绩不得低于75分。面试时间、地点另行通知。

    五、体检

    根据面试（考核）结果，从高分到低分按岗位招聘人数1：1的比例确定体检人员。在招聘单位指定卫生机构体检。体检参照“国家公务员（机关工作人员）体检标准”进行。除农村绝对贫困家庭和城镇低保生活家庭高校毕业生（需提供相应证明）外，其他人员的体检费用自理。

    六、聘用

    经面试、考核、体检合格，通过公示无异议后办理相关聘用手续（试用期为六个月）。签订正式聘用合同后，需在招聘单位工作满三年以上。

    七、待遇

    享受国家规定的工资福利待遇。

二〇〇九年四月十三日